Skip to main content

Rozwiązywanie Problemów Managerskich

bezpłatny webinar wprowadzający
do stylu skoncentrowanego na rozwiązaniach

Zmieniaj rzeczywistość trafnymi pytaniami

Obejrzyj bezpłatny webinar, który jest wprowadzeniem do Zaawansowanego Treningu Rozwiązywania Problemów
Masz czas do 22 lutego na obejrzenie webinaru 

✓ Naucz się jak zarządzać rozmową, tak aby koncentrowała się na wypracowywaniu rozwiązań – nawet jeśli sytuacja jest trudna i skomplikowana
✓ Zadawaj z łatwością trafne pytania, którymi poprowadzisz rozmowę od diagnozy sytuacji i problemu po wypracowanie rozwiązań satysfakcjonujących dla obu stron
✓ Skorzystaj z 15-letniego doświadczenia eksperta od komunikacji i rozwiązywania konfliktów

ZAPISZ SIĘ NA BEZPŁATNY WEBINAR
i otrzymaj Zeszyt Rozwojowy „KRYTYCZNE MYŚLENIE” w prezencie!
ZAPISZ SIĘ NA BEZPŁATNY WEBINAR

Jeżeli Twoja odpowiedź, na chociaż jedno pytanie, brzmi „TAK”.

To ten webinar jest dla Ciebie!

Jesteś ekspertem w swojej dziedzinie lub konsultantem i…

szukasz inspiracji do pracy z klientami?
zależy Ci na bardziej procesowym spojrzeniu na pracę z ludźmi?
czujesz, że stosujesz intuicyjnie coaching i chcesz sprawdzić, czy to dobry kierunek?

Zarządzasz firmą, zespołem lub projektem i…

szukasz nowego sposobu zarządzania rozmową, bo wiesz, że stare metody już nie działają?
pracujesz w różnorodnym środowisku  i potrzebujesz struktur rozmawiania, które generują konkretne rozwiązania, zamiast mnożyć problemy?

Szukasz dla siebie inspiracji, jak komunikować się z innymi i…

chcesz dowiedzieć się jak wzmacniać siebie i innych w rozmowie, aby dążyć do porozumienia?
szukasz jasnej ścieżki edukacji, która pozwoli Ci zdobyć praktyczne kompetencje zadawania trafnych pytań, a nie tylko kolejny certyfikat?

Co zyskasz inwestując 50 minut?

zabierzesz ze sobą 7 pytań, które w różnych sytuacjach będą Ci pomagać w podejmowaniu najlepszych dla Ciebie decyzji
poznasz model i zasady rozmowy, które sprawdzą się indywidualnie i grupowo – niezależnie od poziomu emocji i złożoności sytuacji
będziesz mieć okazję zadać pytania ekspertce z 15-letnim doświadczeniem w projektach wdrażania kultury rozmowy w organizacjach
zrozumiesz, kiedy najlepiej stosować jaki styl pracy – od instruktażowego po konsultingowy
poznasz model 7 Poziomów Transformacji i zestaw pytań do nich oraz otrzymasz test dla autorefleksji
otrzymasz Zeszyt Rozwojowy z 10 pytaniami, które rozwiną Twoje umiejętności zadawania adekwatnych pytań do sytuacji

PROGRAM WEBINARU

  • ROCK – 4 elementy niezbędne, aby w ogóle mówić o pracy coachingowej, a które tak samo potrzebne są w mentoringu i konsultingu
  • Czym się różni coaching prywatny i zawodowy od wykorzystywania narzędzi coachingowych w pracy
  • Podobieństwa i różnie między coachingiem a innymi formami wspierania i pracy z drugim człowiekiem – indywidualnie i grupowo
  • Czy zadanie dobrego pytania to już coaching?
  • Czy samymi pytaniami można doprowadzić do najlepszych rozwiązań, nie dając gotowców?
  • Case study
  • Czego nauczysz się na Treningu Rozwiązywania Problemów – edycja 3, a czego na Kursie Problem Solving Coachingu (Zaawansowany Trening) i jak to wszystko będzie przebiegać?
  • QA

 

Sprawdź opinie po webinarze

Dlaczego warto mi zaufać?

Certyfikowany Coach z 15-letnim doświadczeniem – regularnie korzystam z superwizji
Certyfikowana Trenerka Biznesu i umiejętności psychospołecznych
Terapeutka Skoncentrowana na Rozwiązaniach (w trakcie certyfikacji)
Obecnie jestem w trakcie 5 procesu terapeutycznego, który jest naturalnym elementem pracy z ludźmi
Jestem członkinią Polskiego Stowarzyszenia Terapeutów Terapii Skoncentrowanej na Rozwiązaniach
Mam szerokie doświadczenie zawodowe. Ukończyłam różne szkoły i kursy. Przeczytaj o tym poniżej.
  • Politologia spec. dziennikarstwo Uniwersytet Jagielloński || 2004 – 2009
  • Kurs Trenerski Wszechnica Uniwersytet Jagielloński || 104h || 2009
  • Trening Interpersonalny Instytut Psychoedukacji i Rozwoju Integralnego || 40h || 2010
  • Certyfikowany Kurs Trenera Praktyka Biznesu Norman Benett || 90h || 2010
  • Certyfikowany Kurs Coacha Praktyka Biznesu Norman Benett || 116h || 2011
  • I i II stopień Racjonalnej Terapii Zachowania Simonton Cancer Center || 40h ||2010 – 2011
  • I stopień metody Mind – Body Bridging Marcin Fabjański || 32h || 2012
  • 2-letnie studium psychoterapeutyczne wraz z zajęciami fakultatywnymi z psychopatologii i coachingu Instytut Psychologii Procesu || 260h || 2013 -2016
  • I stopień Breathworker Praktyk Oddechu Instytut Oddechu Transmodalnego || 96h || 2017 – 2019
  • I i II stopień Terapii Skoncentrowanej na Rozwiązaniach Centrum TRS || 200h || 2023 – 2024
  • Leadership Development Intensive Human Leaders || 45h  || 2026
  • kilkadziesiąt godzin warsztatów, wykładów i konferencji z komunikacji, pracy z ciałem oraz neurobiologii || od 2009
  • Ukończyłam 2 indywidualne procesy coachingowe (2010, 2013) oraz 4 procesy terapeutyczne (2013-2015, 2020, 2021, 2023)

Jestem przedsiębiorcza. Wdrażam zmiany z łatwością

Pierwszą pracę w handlu zaczęłam mając 20 lat. Mając 25 lat, po 3 latach pracy w banku i po roku pracy jako pośrednik w biurze nieruchomości, otworzyłam swoje pośrednictwo kredytowe – na pewnym etapie mieliśmy kilknaście osób w zespole i dwa oddziały – w Krakowie i Warszawie.

Po 8 latach prowadzenia pośrednictwa, odeszłam ze swojej własnej firmy i zostałam wspólniczką w firmie księgowej. Pracowałam łącznie 16 lat w branży finansowej. Równolegle w 2010 roku zaczęłam prowadzić sesje 1:1 i warsztaty grupowe z tematów określania ścieżki kariery, radzenia sobie ze stresem i rozwiązywania konfliktów. w 2019 roku założyłam Instytut Rozwoju Hentoku, który pomaga rozwiązywać ludzkie problemy w biznesie.

 

Przeczytaj rekomendacje

Polecam współpracę z Anitą Michalską, która wniosła dużo wartości dla mnie i moich współpracowników jako coach i facylitator. Anita ma bardzo dobre przygotowanie merytoryczne – zawsze znajdzie odpowiednie ćwiczenie lub technikę coachingową, żeby popchnąć proces do przodu. Zależy jej na dobrostanie i na sukcesach jej klientów. Umie pracować z przedsiębiorcami, a nie tylko z etatowymi managerami, a to nie jest oczywiste. Umie świetnie słuchać, ale umie też doradzić.

Michał BurkiewiczOwner Delante FT1000 Europe's Fastest
 Growing Companies, Deloitte CE Tech Fast 50

Miałam przyjemność (dosłownie przyjemność) współpracować z Anitą przez kilka tygodni. Był to bardzo intensywny czas, który obfitował w duże zmian w moim podejściu, nastawieniu oraz w procesach w moim zespole. Anita pomogła mi uświadomić sobie wiele podstawowych kwestii w roli managera oraz ułożyć proces współpracy zespołem, który z 3 osób urósł do 16, co było dla mnie dużym wyzwaniem. Tę współpracę mogę polecić każdemu, kto chce się rozwijać, poukładać sobie podejście do pracy, osób z którymi pracuje, a nawet prywatnych aspektów w życiu,

Maria KrukarHead Of CS at LiveKid

Jestem wdzięczny za współpracę z Anitą. Na początku byłem sceptyczny do pracy nad sobą. Na szczęście dzięki rekomendacji przyjaciela, który był również zadowolonym klientem Anity podjąłem próbę i dzisiaj jestem zachwycony rezultatem. Dzięki wiedzy Anity i narzędziom w jakie wyposażyła mnie, codzienne problemy stały się dużo prostsze, a podejmowanie decyzji łatwiejsze. Co więcej, dowiedziałem się więcej o sobie, co zdecydowanie wpływa dzisiaj na moje decyzje. Bardzo dziękuję Ci Anita, a każdemu kto się zastanawia gorąco polecam. W końcu próba to nie strzelba, nie zabije 😉

Przemysław BazanCOO Tax & Money

Spotykamy na swojej drodze niezwykłych ludzi, a w życiu nie ma przypadków! Więc z przyjemnością i pełnym przekonaniem rekomenduję Anitę – profesjonalnego coacha, a przede wszystkim - przedsiębiorczą kobietę, która swoim przykładem udowadnia, że to co robi z taką pasją - działa! Coaching z Anitą, jest dla wszystkich aktywnych osób, które chcą więcej, dla których możliwość kreowania rzeczywistości jest frajdą, którzy chcą mięć dystans do siebie i świata, a jednocześnie być świadomym własnego ja w szerszym kontekście zawodowym i osobistym. Mój proces trwa.. Dziękuję

Marta Kowalczyk-KsiążekManagement Board Office Manager, Board Assistant ABB Sp. z o.o

Z przyjemnością rekomenduję współpracę z Anitą. Współpracujemy od trzech lat i każde spotkanie oraz warsztaty wnoszą nową wartość do naszej organizacji. Anita jest bardzo profesjonalna, świetnie przygotowana, zarówno od strony biznesowej, jak i relacyjnej oraz merytorycznej. Praca z nią to przyjemność i ciekawa przygoda. Posiadam duże doświadczenie we współpracy z partnerami zewnętrznymi i na ich tle Anita wyróżnia się swoją skutecznością. Jest transparentna, partnerska, wychodzi naprzeciw i dąży do celu.

Mateusz ZabierowskiCEO & Co-founder Admind Branding & Communications

Ogólna ocena szkoleń i warsztatów, które prowadzę dla managerów i zarządów firm takich jak Generali, Danone, Microsoft, Admind, Livespace, Livekid czy Unilever

w skali 1-10 to 9,6

Poznaj moje podejście do pracy i życia

Zapisz się na bezpłatny webinar i otrzymaj Zeszyt Krytyczne Myślenie

Godzina która zmieni Twoje podejście do coachingu i pozwoli zdecydować czy chcesz go wykorzystywać w swojej pracy.

FAQ: Najczęściej zadawane pytania

Czy potrzebuję doświadczenia, aby wziąć udział?

Nie, webinar jest otwarty dla wszystkich, niezależnie od poziomu wiedzy na temat coachingu.

Czy są jakieś bonusy po zapisaniu się na webinar?

Tak! Po zapisaniu się na Twoją skrzynkę mailową przyjdzie potwierdzenie oraz Zeszyt Rozwojowy „KRYTYCZNE MYŚLENIE„.

Czy udział w webinarze jest bezpłatny?

Tak, webinar jest bezpłatny. Wystarczy, że się zapiszesz, a dodatkowo otrzymasz jeszcze Zeszyt Rozwojowy Krytyczne Myślenie

Jak dołączyć do webinaru?

Otrzymasz link do platformy Zoom na podany adres mailowy, na której odbędzie się webinar. Wystarczy mieć dostęp do internetu i urządzenie (komputer, tablet, smartfon).

Czy webinar będzie nagrywany?

Tak. Każda osoba, która się zapisze dostanie link do nagrania. Zachęcamy jednak do spotkania na żywo i zadawania pytań 🙂

Jak się przygotować do webinaru?

Znajdź spokojne miejsce, wyłącz powiadomienia, przygotuj szklankę wody, kartkę i coś do pisania. Załóż słuchawki i słuchaj, z otwartą głową i dobrą intencją.

Klienci potwierdzają moją skuteczność

Miałam przyjemność korzystać z usług Anity przy kilku projektach. To wyjątkowo uważny trener, coach i facylitator. Ma ogromne wyczucie i uważność na drugiego człowieka. Świetnie sprawdza się zarówno w pracy coachingowej z managerami wysokiego szczebla jak również w pracy z grupą. Nie boi się wyzwań i trudnych tematów np. związanych z konfliktem między zespołami. Programy przez nią tworzone są zawsze dopasowane do potrzeb grupy, innowacyjne i przede wszystkim skuteczne. Przynoszą wymierne rezultaty biznesowe, a to w końcowym rozrachunku jest dla organizacji najważniejsze.

Edyta JaźwiecKierowniczka ds. szkoleń w Generali Polska

Z Anitą Michalską spotkałam się kilka lat temu, dlatego mogę ocenić efekty współpracy z nią z perspektywy czasu. Sesje coachingowe, które z nią odbyłam zapoczątkowały kluczowe zmiany w moim życiu. Teoretycznie tym zawodowym, ale w konsekwencji również w tym prywatnym. Jej wsparcie pomogło mi wyznaczyć cele i priorytety w życiu, dzięki czemu początkowe zmiany wprowadzane małymi krokami, przerodziły się w prawdziwą rewolucję. Dzięki temu, że otrzymałam od Anity wsparcie w budowaniu mocnych fundamentów do stworzenia życia po rewolucji, to dzisiaj mogę cieszyć się z jej pozytywnych efektów. Anitę mogę polecić każdej osobie, która szuka profesjonalizmu i mocnych podstaw merytorycznych podpartych doświadczeniem. Nie brakuje jednak w spotkaniach z Anitą pierwiastka empatii i ludzkiego podejścia, a także ciepłej atmosfery, która pomaga się otworzyć nie tylko przed nią, ale też przed samym sobą.

Anna GanewStrateżka, Konsultantka, Edukatorka w Siła Marki

Współpraca z Anitą była dla mnie wsparciem w procesie odświeżania życiowych (zarówno osobistych jak i zawodowych) priorytetów i celów. Wykorzystane narzędzia i ćwiczenia pomogły głębiej i trafniej poznać własne mocne i słabe strony (również te nieświadome), przekonania czy znaleźć przyczyny różnych zachowań i sytuacji. Anita z dużym zaangażowaniem wspierała mnie w odkrywaniu samego siebie zadając czasami trudne ale pogłębiające i zmuszające do myślenia pytania. Uzupełniała również moje wnioski o własne przemyślenia, obserwacje i sugestie.

Michał SzkodzińskiCTO, Board Advisor

Anitę znam już od kilku lat, w trakcie tego okresu miałyśmy wielokrotnie okazję współpracować przy różnych projektach, w tym również w obszarze coachingu managerskiego.
Duża wiedza merytoryczna w połączeniu z praktycznym doświadczeniem zawodowym to coś, co przekonało mnie w pierwszym etapie do naszej współpracy. Z biegiem czasu, okazało się, że za konkretną wiedzą i doświadczeniem zawodowym idzie skuteczność proponowanych metod, technik i działań.
Anita jest osobą niezwykle sympatyczną, otwartą, cechuje ją ogromny profesjonalizm. To osoba, która za każdym razem podchodzi bardzo życzliwie do drugiego człowieka, angażuje się, jest uważna, potrafi słuchać i stawiać właściwe pytania, dodatkowo wyzwala pozytywną energię i inspiruje do działania. Te wszystkie cechy sprawiają, że praca z nią to prawdziwa przyjemność, polecam każdemu!

Karolina ZawadzkaHR Manager

Zapisz się na bezpłatny webinar i skorzystaj z mojej wiedzy

Godzina która zmieni Twoje podejście do coachingu i pozwoli zdecydować czy chcesz go wykorzystywać w swojej pracy.